您的位置: 复禾首页 > 心理频道 > 心理话题 > 职场心理 > 正文

人际交往心理学 介绍24黄金法则

发布时间: 2021-11-26 13:40

用手机扫描二维码 在手机上继续观看

手机查看

心理学家研究发现,在人际交往中存在一些基本的准则,这些准则的掌握将有助于你在人际交往中获得良好的收益。当我们遵照这些法则行事的时候,我们就能增加自己的关系账户上的财富。

人际交往心理学 介绍24黄金法则

1.尽可能鼓励别人。你要称赞他获得的成果——即使是很小的成功。称赞如同阳光,缺少它我们就没有生长的养份。你的称赞永远都不会多余。

2.你要在任何时候都让别人保留脸面。不要让任何人感到难堪,不要贬低别人,不要夸大别人的错误。

3.在别人背后只说他的好话。如果你找不到什么好话说,那你就保持沉默。

4.仔细观察别人,那样你就会发现他做的好事。当你表示赞许的时候,你要充分说明理由,这样你的称赞就不会有谄媚之嫌。

5.你要经常引用别人高尚的思想和动机。每个人都希望被别人认为是宽宏而无私的。如果你希望别人有所改善,那么你就做出仿佛他已经拥有了这些优良品质的模样。那样,他会尽一切可能不让人失望的。

6.你尽可能不要批评别人,不得不批评的时候也最好采取间接方式。你要始终对事而不对人。你要向对方表明,你真心喜欢他也愿意帮助他。你永远也不要以书面形式批评别人。

7.你要允许别人偶尔自我感觉良好。你不要吹嘘,而要承认自己也有缺点。你要谦虚谨慎戒骄戒躁。如果你想树敌,你就处处打击别人。如果你想得到朋友,你要得饶人处且饶人。

8.当你犯了错误的时候,你要及时道歉;当你要受到指责的时候,你最好主动负荆请罪。

9.你要多提建议,而不是发号施令。这样做,你可以促进合作关系,而避免引发矛盾。

人际交往心理学 介绍24黄金法则

10.当别人发怒的时候,你要表示理解。他人的怒火常常只是为了引起你的注意。你要给予别人足够的同情和关注——他们需要这些。

11.你要尽可能少说话。你要给别人诉说的机会,而自己甘做一个好的听众。

12.你要让别人相信,主意来自他自己。好主意不在乎其主人是谁,而每个人都情愿相信在按照自己的意愿行事。海洋是溪流的国王,因为它可以广纳百川。

13.你不要打断别人的话,即使当他说错了的时候。当他心里还有事的时候,是不会耐心听你述说的。

14.你要试着从别人的立场上分析事情。印第安人说过:“首先要穿别人的鞋走上一段路。”你不要忘了问自己:他这样做是出于什么原因?理解一切意味着宽恕一切。

15.你不要总是有理。你可以比别人聪明,但是你不要告诉对方。你要承认也许是自己错了——这样可以避免一切的争吵。

16.常常赠送一些小礼品——可以没有任何理由的,寻找让别人快乐的途径。在礼物上花费的精力表明了你在他身上花费的心思。

人际交往心理学 介绍24黄金法则

17.在发生矛盾的时候,你要保持镇静。你首先要倾听对方的意见,努力寻找双方的一致之处,你还要用批评的眼光看待自己,向对方保证考虑他的意见,并对他给予自己的启发表示谢意。

18.你要对别人表示真正感兴趣。你要将此作为自己的口号:对别人感兴趣,而不是自己显示出有趣。你要表示自己正在思考帮助对方的方法。

19.保持微笑。没有比那些从不对人微笑的人更需要微笑的了。

20.要始终称呼对方的全名。这表明你对他的尊重。每个人都愿意听到自己的名字,这比听到任何一个名字的代替品都更让他高兴。当然,为此你要努力记住对方的姓名。

21.你要学会从对方的角度来看待事物。你要问自己:真正需要的是什么?我如何能够让他得利?

22.你要想办法使自己在和每一个人谈话时,包括在电话中,都让对方有好的感觉——首先是对他自己,然后是对你的行为,最后是对你。

23.要尽快宽恕别人,不要记仇。

24.当你想到对方时,要给予他你最好的祝愿。

当然,我们不可能一下子将所有这些法则都掌握透彻。也许没有人能永远遵守所有这些法则。但是,尽可能让自己达到这样的理想状态是有益的。

心理学家建议,执行这些法则,并不以你对别人的爱为前提。这些行为的目的是加强目前的感觉——但有时也是为了唤醒一种感觉。宽容是执行这24条法则的必要前提。我们对一个人的兴趣越大,越愿意理解他,我们就会对他越宽容。

有些人使用其中的几条法则是为自己的目的服务,不符合法则的本质。长此以往,你的做法会对你自己和他人都产生不利的影响。这里的法则不是为了短暂的敷衍。当植物枯萎的时候,人们不会给它涂上绿颜色来使它显得漂亮,而会给它浇水,精心照料它。怎样给别人提供他们所需的东西,正是24条法则要告诉你的。

免责声明:本页面信息为第三方发布或内容转载,仅出于信息传递目的,其作者观点、内容描述及原创度、真实性、完整性、时效性本平台不作任何保证或承诺,涉及用药、治疗等问题需谨遵医嘱!请读者仅作参考,并自行核实相关内容。如有作品内容、知识产权或其它问题,请发邮件至suggest@fh21.com及时联系我们处理!
看病要趁早,不等待 不排队,全国知名专家 在线挂号
扫描左侧二维码,关注微信号: 复禾健康,求医更省时更省心

相关推荐

常见的几种心理学效应有哪些 人际交往心理效应
常见的几种心理学效应有哪些 人际交往心理效应
人际交往中常见的心理学效应主要有首因效应、近因效应、光环效应、刻板印象和投射效应。这些效应会影响人们对他人的判断和互动方式,理解这些心理现象有助于改善人际关系。1、首因效应首因效应指初次见面时形成的第一印象对后续交往产生持久影响。人们在接触新朋友时,往往根据最初几分钟的观察快速形...[详细]
发布于 2025-07-14

最新推荐

大学生如何应对心理危机
大学生应对心理危机需要结合自我调节、社会支持和专业干预等多维度方法。主要有主动倾诉、建立健康作息、寻求心理咨询、培养兴趣爱好、参与团体活动等方式。1、主动倾诉向信任的朋友或家人表达内心感受能有效缓解情绪压力。选择合适时机与倾...[详细]
2025-10-08 16:10
大学生如何应对就业焦虑
大学生如何应对就业焦虑
大学生应对就业焦虑可通过调整认知、提升能力、规划路径、建立支持系统、主动实践等方式缓解。就业焦虑通常由竞争压力、自我期待过高、信息不对称、经验不足、社会比较等因素引发。1、调整...[详细]
2025-10-08 14:31
大学生如何提升自我意识
大学生提升自我意识可通过日常反思、情绪记录、兴趣探索、社交反馈、专业测评等方式实现。自我意识是心理健康的重要基础,清晰的自我认知能帮助个体更好地适应环境变化与压力挑战。1、日常反思每天预留固定时间进行自我复盘,关注行为背后的...[详细]
2025-10-08 12:51
大学生如何提升自我修养
大学生提升自我修养需要从认知拓展、行为规范、情绪管理、社交能力和价值观塑造五个维度入手。自我修养的提升是一个持续积累的过程,需要结合理论学习与实践锻炼,逐步形成稳定的心理品质和行为习惯。一、认知拓展系统化学习专业课程是认知拓...[详细]
2025-10-08 11:12
大学生如何提升自我效能感
大学生提升自我效能感可通过设定合理目标、积累成功经验、观察榜样示范、调节情绪状态、寻求社会支持等方式实现。自我效能感指个体对自身完成特定任务能力的信念,直接影响学习效率与心理健康。一、设定合理目标将长期目标拆解为可量化的短期...[详细]
2025-10-08 09:33
大学生如何提升自我素质
大学生提升自我素质需要从学业能力、心理韧性、社交技能、实践经验和健康管理五个维度综合推进。一、学业能力系统化知识体系的构建是基础,建议通过跨学科选修、学术竞赛和科研项目参与深化专业理解。建立主题阅读清单,每周保持固定学习时长...[详细]
2025-10-08 07:53
大学生如何提升自我实现的能力
大学生提升自我实现能力需要从认知调整、目标管理、行动实践、资源整合、心理建设五个维度入手。自我实现是人本主义心理学家马斯洛提出的概念,指个体充分发挥潜能、追求成长并达成理想状态的过程。一、认知调整建立清晰的自我认知是基础。通...[详细]
2025-10-08 06:14
医院动态 特色诊疗