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你知道什么是开放式办公么?细举开放式办公的好与坏

发布时间: 2021-01-28 15:58

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小时候,很多人梦想着自己的未来是这样的:去高档写字楼,坐在独立的办公室里,读着自己多年后提交的资料,他们的梦想才实现了,就是进出高档写字楼,坐在开放的办公室里,并赶上老板要求的计划方案

开放式办公室是许多现代企业的常态,员工共用一张长长的办公桌,没有私人办公桌,甚至没有隔断。共用一张长长的办公桌,也被称为开放式办公室,是让许多城市白领感到“愤怒和无助”的办公方式。但实际上,开放式办公既有利也有弊,企业应根据自身的优缺点,并结合自身情况,适当采取这种办公方式。

开放式办公室有哪些弊端?

1、让员工更容易导致生病。开放式办公,拉近了企业员工发展之间的距离,让办公工作环境问题变得更密集,而这可能会进一步加剧细菌的传播,令员工的身体更容易就会出现风险传染性疾病。

2.员工缺乏隐私。

3、环境嘈杂,员工不专注。开放式办公环境通常很嘈杂,在这种情况下,员工的分心很容易分散注意力,当专注于工作的人被别人打断时,员工的想法就结束了,可能需要很长时间才能回去工作。

开放式办公室有什么好处?

1.增加员工沟通的机会。开放式办公室为员工提供了一个方便的交流平台。坐在一起的人可以进行面对面的工作交流,这有利于工作项目的推进。

2.弱化上下级关系。在开放的办公环境中,专员、监事、经理、董事都坐在同一个地方,有利于弱化上下级关系,同时有利于员工平等沟通。

3、降低生产成本。对于一个企业发展而言,开放式办公系统最大的好处就是为了节约资源成本,几百多个人“共处一室”,企业可节省了房屋租赁、卫生环境清洁、空调等费用。

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